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招聘公告

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濟南國際醫學科學中心管委會公開招聘勞務派遣工作人員公告

瀏覽次數:0 日期:2019-09-16

濟南國際醫學科學中心管委會

公開招聘勞務派遣工作人員公告

濟南國際醫學科學中心(以下簡稱醫學中心)是山東省政府主導、濟南市政府具體實施的重大健康產業項目。醫學中心瞄準國際高端醫療健康技術產業前沿,擬建成集醫、教、研、產、養、服為一體的國際化、高端化、特色化綜合醫療健康產業高地。為加快醫學中心建設發展,切實發揮醫學中心在國際康養名城建設中的“主戰場”作用,加大招商引資力度,提高招商引資質量,經研究決定,現面向海內外公開招聘。現將有關事宜公告如下:

一、崗位設置

招商崗位3名:具有醫學專業(臨床醫學、基礎醫學、預防醫學、檢驗醫學、公共衛生、生物醫藥、醫療器械、醫學教育、人工智能、計算機和大數據應用等)背景或相關工作經歷;或具有招商相關工作經歷。

文秘崗位1名:具有漢語言文學、新聞學、中文、秘書學、文秘學、社會學、行政管理、法律、公共事業管理等相關專業背景及相關文字工作經歷。

內勤崗位1名:具有辦公室工作經歷,有舉辦會議、接待客戶相關工作經驗,或是從事過人力資源管理相關工作。

二、招聘方式

招聘堅持公開透明、擇優入圍、雙向選擇,通過個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等環節組織開展。

三、報名條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律,政治思想素質過硬,勤勉盡責,廉潔自律;

2.具有良好的道德修養,品行端正、愛崗敬業、作風正派,具有干事創業、追求卓越的事業心和責任感;

3.具有良好的團隊協作精神,有較強溝通和表達能力,有較強的文字水平,作風嚴謹踏實,職業信譽好;

4.身體健康,相貌端正,無不良嗜好、無不良記錄;

5.具有大學本科及以上文化程度。

6.具備基礎外語溝通能力,熟悉政府公文寫作的優先;

7.具備碩士研究生以上,或本科畢業于211、985大學的優先。

四、招聘工作程序。

(一)網上報名

報名時間:以報名人數為準,隨時截止。

報名方式:網絡報名。

應聘人員需在濟南邦得人力資源有限公司網站(網址:dle6w.com/)“在線求職”欄目中登記報名(無此流程視為無效報名)。(注:應聘人員網上報名務必填寫清楚“應聘部門”和“應聘職位”,例:應聘人員如報考濟南國際醫學科學中心管委會招商崗位的,則“應聘單位”處填寫“濟南國際醫學科學中心管委會”,“應聘職位”處填寫“招商崗”)。報名成功后,在“招聘公告”中下載《濟南國際醫學科學中心管委會招聘勞務派遣工作人員報名表》,并按要求規范填寫。應聘人員將填寫好的《報名表》與個人證件照(1寸彩色電子版)、身份證、學歷證、其他相關專業等級(執業資格)證書掃描件(或PDF)一并發送至郵箱bangdezhaopin2008@163.com。文件命名為“醫學中心+姓名+身份證號碼”的形式,逾期不再受理。外地報名人員在規定時間內將上述材料PDF文件通過電子郵件發送至郵箱。網上報名所填信息與所提供資料必須一致,僅網上報名而未提供電子材料的,視為報名未成功。

(二)資格審查

對報名人員進行資格審查,確定符合條件人員名單。資格審查貫穿招聘全過程,報名人員須對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,立即取消資格。符合條件人員由濟南邦得人力資源公司通知進入筆試。

(三)筆試、面試

本次招聘采取筆試面試相結合的方式進行,醫學中心招聘工作領導小組參與相關工作。

1. 筆試。筆試時間時間、地點及有關要求在濟南邦得網站公布。筆試考點在濟南市區統一設置。筆試不設開考比例,也不指定復習大綱、復習資料等。

筆試成績查詢時間、方法于筆試另行通知。

2. 面試。依據筆試成績從高到低次序,按崗位錄用計劃數1:3的比例確定進入面試。進入面試人員最后一名筆試成績并列的,并列人員均進入面試;進入面試的考生放棄的,依次遞補。達不到1:3比例的,按實際人數確定。

面試采用半結構化面試形式,主要考察應聘人員的綜合素質能力及與崗位相關的基本技能。面試在濟南市區統一組織進行,具體時間、地點、人選及有關要求于筆試成績公布后通知。

3. 筆試、面試結束后,綜合兩項成績(筆試成績、面試成績分別占40%、60%)確定參加體檢人員名單,通過濟南邦得網站公布。參加體檢人員由濟南邦得人力資源公司負責通知。

(四)體檢

體檢由濟南邦得人力資源公司組織實施,在指定的縣級及以上綜合性醫院按有關規定進行。體檢合格者,確定為擬錄用人員;如有不合格者,根據綜合成績依次遞補。

(五)考察錄用

招聘工作領導小組采取適當形式對擬錄用人員進行考察,提出擬錄用人員名單,經醫學中心黨工委研究后,與第三方公司正式簽訂勞動合同。

五、補充說明

本次招聘所設部門和職位、人員均不占用醫學中心行政機構編制。薪酬待遇原則上按照人力資源市場行情,采取人崗匹配、適當增加、拉開檔次、考核兌現方式。確定入選的人員,與濟南邦得人力資源有限公司簽訂為期一年的勞動合同,試用期一個月,留用后在合同期內如遇醫學中心管委會體制機制改革,對于經管委會考核合格的人員,可以直接過渡到新的管理體制機制架構內工作。

六、紀律與監督

1.報考人員對報名登記表信息負責,由于信息不實造成一切后果皆由報考人員負責。

2.在招聘考試期間,如不按時參加筆試、面試、體檢、辦理有關手續等,視為自動棄權;如有作弊、違紀、弄虛作假等行為,即取消其聘用資格。

3.整個招聘過程嚴格執行公平、公正、公開的原則,全程在紀檢部門的監督下進行,并接受社會各界的監督。

咨詢電話:87081655


附件1 報名表


附件2 誠信承諾書


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